Volltextsuche nutzen
- versandkostenfrei ab € 30,–
- 11x in Wien, NÖ und Salzburg
- 6 Mio. Bücher
- facultas
- Detailansicht
Manager Dienstverträge
Gesellschaftsrecht - Arbeitsrecht - Steuerrecht
Buch
89,00€
inkl. gesetzl. MwSt.
Besorgungstitel
Lieferzeit 1-2 WochenVersandkostenfreibestellen in Österreich
Lieferzeit 1-2 WochenVersandkostenfreibestellen in Österreich
Deutschland: € 10,00
EU & Schweiz: € 20,00
EU & Schweiz: € 20,00
In den Warenkorb
Click & Collect
Artikel online bestellen und in der Filiale abholen.
Derzeit in keiner facultas Filiale lagernd. Jetzt online bestellen!Artikel online bestellen und in der Filiale abholen.
Artikel in den Warenkorb legen, zur Kassa gehen und Wunschfiliale auswählen. Lieferung abholen und bequem vor Ort bezahlen.
Auf die Merkliste
Veröffentlicht 2014, von Ulrich Runggaldier, Georg Schima bei MANZ Verlag Wien
ISBN: 978-3-214-08331-1
Auflage: 4. Auflage
Reihe: Handbuch
XXVI, 350 Seiten
mit CD-ROM
Die bereits 4. Auflage des bewährten und nun zum Handbuch gereiften Werkes enthält alle praktisch relevanten Informationen zur Rechtsstellung von Vorstandsmitgliedern, Geschäftsführern und leitenden Angestellten. Aus gesellschafts-, arbeits- und steuerrechtlicher Sicht werden ua folgende Themen grundlegend und detailliert beleuchtet:• Bestellung und Abberufung von Vorstandsmitgliedern und ...
Beschreibung
Die bereits 4. Auflage des bewährten und nun zum Handbuch gereiften Werkes enthält alle praktisch relevanten Informationen zur Rechtsstellung von Vorstandsmitgliedern, Geschäftsführern und leitenden Angestellten. Aus gesellschafts-, arbeits- und steuerrechtlicher Sicht werden ua folgende Themen grundlegend und detailliert beleuchtet:• Bestellung und Abberufung von Vorstandsmitgliedern und Geschäftsführern• Sachbezüge, Boni, Aktienoptionen sowie Abfertigungen• Beschäftigung im Ausland• Wettbewerbsverbote und Konkurrenzklauseln• Pensions- und Versicherungsregelungen• Haftung ggü der Gesellschaft und Insolvenz• uvm.Mit sechs sofort einsetzbaren Musterverträgen auf CD-ROM samt ausführlichen Anmerkungen.
Besprechung
"Ein MUSS für alle Personen, die mit Manager-Dienstverträgen zu tun haben." (PVP Personalverrechnung f. d. Praxis Nr. 11/2014)"Den Autoren ist der Spagat zwischen Praxisleitfäden und wissenschaftlicher Aufarbeitung auf höchstem Niveau jedenfalls perfekt gelungen." (DRdA - Das Recht der Arbeit Nr. 3/2015, Barbara Födermayer)"Ein auch in nunmehr bereits vierter Auflage hervorragendes Handbuch, das seinen Platz als Standardwerk in jeder arbeitsrechtlichen Handbibliothek zweifellos verdient." (Jus extra Nr. 356/2015)"Ein auch in nunmehr bereits vierter Auflage hervorragendes Handbuch, das seinen Platz als Standardwerk in jeder arbeitsrechtlichen Handbibliothek zweifellos verdient." (Jus Extra Nr. 356/2015)
Die bereits 4. Auflage des bewährten und nun zum Handbuch gereiften Werkes enthält alle praktisch relevanten Informationen zur Rechtsstellung von Vorstandsmitgliedern, Geschäftsführern und leitenden Angestellten. Aus gesellschafts-, arbeits- und steuerrechtlicher Sicht werden ua folgende Themen grundlegend und detailliert beleuchtet:• Bestellung und Abberufung von Vorstandsmitgliedern und Geschäftsführern• Sachbezüge, Boni, Aktienoptionen sowie Abfertigungen• Beschäftigung im Ausland• Wettbewerbsverbote und Konkurrenzklauseln• Pensions- und Versicherungsregelungen• Haftung ggü der Gesellschaft und Insolvenz• uvm.Mit sechs sofort einsetzbaren Musterverträgen auf CD-ROM samt ausführlichen Anmerkungen.
Besprechung
"Ein MUSS für alle Personen, die mit Manager-Dienstverträgen zu tun haben." (PVP Personalverrechnung f. d. Praxis Nr. 11/2014)"Den Autoren ist der Spagat zwischen Praxisleitfäden und wissenschaftlicher Aufarbeitung auf höchstem Niveau jedenfalls perfekt gelungen." (DRdA - Das Recht der Arbeit Nr. 3/2015, Barbara Födermayer)"Ein auch in nunmehr bereits vierter Auflage hervorragendes Handbuch, das seinen Platz als Standardwerk in jeder arbeitsrechtlichen Handbibliothek zweifellos verdient." (Jus extra Nr. 356/2015)"Ein auch in nunmehr bereits vierter Auflage hervorragendes Handbuch, das seinen Platz als Standardwerk in jeder arbeitsrechtlichen Handbibliothek zweifellos verdient." (Jus Extra Nr. 356/2015)